Начальник отдела (материально-технического снабжения)

Обязанности

• Направление обучения: логистика, экономическое
• 1) обеспечение структурных подразделений Управления материалами и оборудованием, соответствующих по качеству требованиям стандартов согласно утвержденных Обществом планов, сводных годовых и дополнительных заявок служб заявителей на материалы и оборудование в системе SAP R/3;
• 2) участие в подготовке проектов организационно-распорядительных документов (положений, инструкций, приказов, распоряжений и др.);
• 3) участие в разработке соответствующих мероприятий и программы улучшения условий труда в части обеспечения их материалами, оборудованием, приборами;
• 4) производство расчетов планов производственных запасов, определения ожидаемых остатков на начало и конец планируемого периода;
• 5) обеспечение контроля за наличием запасов материалов, комплектующих изделий и ГСМ, оперативным регулированием производственных запасов;
• 6) контроль учета движения материальных ресурсов, наличия неиспользованных производственных запасов;
• 7) контроль работы складского хозяйства, принятие мер по соблюдению необходимых условий по правильной приемке, хранению, выдачи и учету ТМЦ;
• 8) осуществление контроля за состоянием территории баз и складов, погрузочно-разгрузочных площадок, наличием и состоянием знаков безопасности, безопасных условий труда при погрузочно-разгрузочных работах, складированием, хранением и транспортировке грузов;
• 9) подготовка документов и организация получения ТМЦ от подразделений АО «КазТрансОйл» и сторонних поставщиков; обеспечение количественной и качественной приемки оборудования, комплектующих изделий, их складирования;
• 10) участие при проведении годовой инвентаризации;
• 11) осуществление иных обязанностей, возложенных на него непосредственным руководителем и внутренними документами Общества.
• 12) приостанавливать работу в случаях, когда нарушение правил и инструкций в области безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, охраны окружающей среды или электробезопасности может повлечь за собой угрозу здоровью или жизни работников;
• 13) не допускать к работе работников, находящихся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;

Требования

В объявлении не указано — уточните у работодателя

Условия

В объявлении не указано — уточните у работодателя

Профессиональные навыки