Руководитель структурного подразделения, Категория E-G-2

Обязанности

• Руководитель подразделения:
• 1) соблюдение Конституции и законодательства Республики Казахстан;
• 2) принятие Присяги государственного служащего в порядке, утвержденном президентом Республики Казахстан;
• 3) рассматривать письма вышестоящих органов, обращения граждан и юридических лиц, поступившие в подразделение для исполнения, в порядке и сроки, установленные законодательством Республики Казахстан, и принимать по ним необходимые меры;
• 4) быть нейтральным и независимым от деятельности политических партий, общественных и религиозных объединений при осуществлении должностных полномочий;
• 5) соблюдение служебной дисциплины;
• 6) соблюдение ограничений, установленных законами Республики Казахстан;
• 7) соблюдение служебной этики;
• 8) исполнение приказов и распоряжений руководителей, решений и указаний вышестоящих органов и должностных лиц, если они изданы в пределах их должностных полномочий;
• 9) хранение государственных секретов и иной охраняемой законом тайны, в том числе хранение в течение установленного законом времени после прекращения государственной службы, выдача расписки по ней;
• 10) не разглашать сведения, получаемые при исполнении должностных полномочий, затрагивающие личную жизнь, честь и достоинство граждан, и не требовать от них предоставления такой информации, за исключением случаев, предусмотренных законами Республики Казахстан;
• 11) обеспечение сохранности государственной собственности, использование вверенной государственной собственности только в служебных целях;
• 12) осуществляет свою деятельность в соответствии с планами работы, составляемыми на квартал, год;
• 13) содействует гражданам и юридическим лицам в выполнении норм Конституции Республики Казахстан, законов, актов Президента и Правительства Республики Казахстан, нормативных правовых актов центральных и местных государственных органов;
• 14) проводит инвентаризацию жилищного фонда села.
• 15) организует снос аварийных домов села по согласованию с акимом района и собранием местного сообщества.
• 16) в пределах своей компетенции организует водоснабжение населенных пунктов и регулирует вопросы водопользования.
• 17) организует работы по благоустройству, освещению, озеленению и санитарной очистке населенных пунктов.
• 18) обеспечивает сохранность коммунального жилищного фонда села, а также строительство, реконструкцию, ремонт и содержание автомобильных дорог села;
• 19) рассмотрение обращений, обращений юридических и физических лиц, предоставление заявителю ответа в сроки, указанные в законе;
• 20) следит за эффективным и точным использованием земель, выезжает с рекомендациями в соответствующие органы для рассмотрения мер по ним в случае возникновения нарушений в данной сфере;
• 21) надзор за неукоснительным исполнением на территории села требований "Земельного кодекса Республики Казахстан" и других нормативных правовых актов о земле;
• 22) проводит работы по оформлению земельных участков на территории села;
• 23) своевременно и качественно исполняет поступившие к нему постановления акимата района, решения, распоряжения, инструкции акима района и поручения акима села, данные в соответствии с законом;
• 24) работы по обеспечению чистой питьевой водой, эксплуатации и содержанию автомобильных дорог местного значения, организация движения автомобильного транспорта, организация контроля за работой автостоянок;
• 25) организация работ по реализации индустриально – инновационной политики государства на селе, обеспечение выполнения работ по вопросам продуктивного развития отраслей строительства, архитектуры и застройки территорий, организации подготовки генеральных планов и оптимизированных планов населенных пунктов, продуктивного развития и эффективного функционирования коммунального хозяйства;
• 26) соблюдение правил внутреннего трудового распорядка в аппарате акима села;
• 27) незамедлительно доводить до сведения руководства государственного органа, в котором он работает, и (или) правоохранительных органов о ставших ему известными случаях коррупционных правонарушений;
• 28) обеспечение информационной б

Требования

• высшее образование, послевузовское образование, послесреднее образование, профессиональное образование
• Специальности : Право, Гуманитарные науки, Социальные науки, журналистика и информация, Бизнес, управление и право, Информационно-коммуникационные технологии, Инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли, Сельское хозяйство и биоресурсы, Услуги, Национальная безопасность и военное дело

Условия

В объявлении не указано — уточните у работодателя